内容简介:
《哈佛商业评论》( Harvard Business Review,简称 HBR)创建于1922年,是哈佛商学院的标志性杂志。建立之初,它的使命就是致力于改进管理实践。发展90年后,HBR已经成为先进管理理念的发源地,致力于给全世界的专业人士提供缜密的管理见解和最好的管理实践,并对他们及其机构产生积极的影响。目前,HBR在全世界有10种语言的11个授权版本,包括在台湾地区发行的繁体字版和2012年7月起在大陆地区出版的简体中文版。必须当心杰夫·贝索斯的笑声,那是一种令人震惊且振聋发聩的声响,足以让一次采访被迫中断。但这位亚马逊的CEO 完全有资格如此狂笑。很多作者会诟病贝索斯在与出版商的争执中的霸蛮形象,该公司的新产品Fire Phone 刚刚上市;但这些都无法削弱贝索斯的江湖地位。他无视各种非议并且持续给予投资者高额回报。为此,他荣登2014年度HBR全球上市公司卓越100人第一位。这一榜单主要衡量企业的长期业绩水平,其方法是依据一套追踪领导者任期内的股东回报的公式。这套指标并不能涵盖那些难以量化但确实也反映领导者表现的指标:客户满意度、员工投入度以及社区关系等,这些指标能指出哪些CEO 能为公司持续创造价值。亚马逊交出了一套好看的成绩单,自从18年前贝索斯被任命为CEO后,其经过行业调整后的股东回报达到14917%。
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